Glosario de Oposiciones

Sistema de puntuación que establece los criterios para valorar los méritos de los candidatos en un proceso selectivo por concurso o concurso-oposición. Incluye formación, experiencia, idiomas y otros …

Boletín Oficial del Estado. Es el diario oficial donde se publican las convocatorias de oposiciones, leyes, decretos y resoluciones. Toda convocatoria de empleo público estatal debe publicarse en el B…

Lista de candidatos ordenada por puntuación que se utiliza para cubrir puestos temporales (interinidades, sustituciones). Se forma habitualmente con los aprobados sin plaza de un proceso selectivo. No…

Sistema de selección basado exclusivamente en la valoración de méritos (formación, experiencia, etc.) sin pruebas de conocimiento. Se utiliza habitualmente para promoción interna. Si una pregunta dice…

Sistema mixto que combina pruebas de oposición (exámenes) con valoración de méritos (concurso). La fase de oposición suele ser eliminatoria y la de concurso se suma a la nota. En Administrativo del Es…

Documento oficial publicado en el BOE que establece las bases del proceso selectivo: requisitos, plazas, temario, pruebas, plazos de inscripción y criterios de evaluación. Es la norma que manda sobre …

Agrupación de funcionarios que comparten una misma titulación de acceso, funciones y régimen jurídico. Ejemplo: Cuerpo de Policía Nacional o Cuerpo General Administrativo de la Administración del Esta…

Subdivisión dentro de un cuerpo de funcionarios que diferencia funciones o especialidades. En Policía Nacional, la Escala Básica es la de ingreso como policía, distinta de subinspección, ejecutiva y s…

Persona que, tras superar un proceso selectivo, ha sido nombrada por la autoridad competente para desempeñar con carácter permanente un puesto de trabajo en la Administración Pública. El nombramiento …

Persona nombrada temporalmente para ocupar un puesto vacante de funcionario de carrera, por razones de necesidad o urgencia, hasta que se cubra por procedimiento ordinario. No adquiere la plaza en pro…

Clasificación de los cuerpos y escalas de funcionarios según la titulación exigida: A1 (grado o equivalente), A2 (grado), B (técnico superior, cuando el cuerpo existe), C1 (bachillerato o técnico) y C…

Solicitud formal de participación en un proceso selectivo. Debe presentarse dentro del plazo establecido en la convocatoria, junto con la documentación y la tasa, si la hay. Presentarla fuera de plazo…

Relación ordenada por puntuación de los candidatos que han superado todas las pruebas del proceso selectivo. Se publica en el diario oficial y, cuando el proceso lo prevé, abre el periodo de prácticas…

Documento que aprueba el Gobierno cada año donde se recogen las plazas vacantes que serán cubiertas mediante procesos selectivos. Es el paso previo a las convocatorias concretas. La OEP anuncia cuánta…

Sistema de selección de empleados públicos basado en pruebas competitivas (exámenes teóricos, prácticos, psicotécnicos, físicos) que los candidatos deben superar para obtener una plaza. A diferencia d…

Descuento de puntos por respuestas incorrectas en exámenes tipo test. La fórmula más citada es restar un tercio del valor de la pregunta por cada error, de modo que tres fallos anulan un acierto. Ante…

Cada uno de los puestos de trabajo ofertados en un proceso selectivo. El número de plazas convocadas determina cuántos candidatos podrán ser nombrados. Quedar por detrás de la última plaza, aunque se …

Profesional que guía y asesora al opositor en su preparación. Puede ser presencial o a distancia. Suele ser alguien que conoce el cuerpo al que se aspira. No forma parte del tribunal ni su criterio su…

Acceso a un cuerpo o escala superior reservado a funcionarios que ya pertenecen a la Administración. Generalmente exige antigüedad mínima y la titulación del grupo al que se promociona. Las plazas de …

Tests que evalúan aptitudes cognitivas: razonamiento lógico, aptitud numérica, aptitud verbal, memoria, atención y percepción espacial. Son eliminatorios en Policía Nacional, Guardia Civil y en muchas…

Prueba que plantea un caso real o simulado donde el aspirante debe aplicar la norma para resolver un trámite concreto. En Tramitación Procesal puede ser un procedimiento civil o penal; en Administrati…

Cantidad que el aspirante debe abonar para participar en el proceso selectivo, cuando la convocatoria la exige. Hay exenciones y bonificaciones para desempleados, familias numerosas o personas con dis…

Conjunto de temas que componen el programa de la oposición y sobre los que versarán las pruebas. Se publica en la convocatoria y es la base del estudio. Un cambio de ley no entra en el examen hasta qu…

Órgano colegiado encargado de calificar las pruebas del proceso selectivo. Lo componen, con carácter general, presidencia, secretaría y vocales. Debe actuar con imparcialidad y sus miembros no pueden …

Modalidad de acceso abierta a quien cumpla los requisitos de la convocatoria, aunque no sea funcionario. Se distingue del turno de promoción interna, reservado a quien ya está en la Administración. La…